Coaching in Lübeck: Ihr Kompass für persönliches und berufliches Wachstum
Systemisches Coaching für Fach‑ und Führungskräfte in Lübeck – klar, pragmatisch und nah an Ihrem Arbeitsalltag.
Kostenloses Kennenlernen buchenDer Schlüssel zu Ihrer persönlichen Erfolgsgeschichte
Moin, ich bin Michael Backs, systemischer Coach in Lübeck. Nach mehreren Jahren als Führungskraft in der Technologiebranche habe ich 2021 das systemische Coaching zu meinem Schwerpunkt gemacht. Ich arbeite mit Menschen, die vor konkreten Veränderungen stehen – die erste Führungsrolle, ein Team im Umbau oder der Wunsch, wieder Klarheit zu gewinnen. Im Gespräch öffnen wir den Blick auf Ihr Umfeld und entwickeln machbare Schritte, die in Ihrem Alltag tragen. Mein Coaching in Lübeck ist Ihr Kompass für persönliches und berufliches Wachstum.
Wie Coaching bei mir wirkt
Statt Checklisten arbeiten wir an Ihrer konkreten Situation: Was fordert Sie gerade, welche Ressourcen stehen Ihnen zur Verfügung, welche Spielräume lassen sich nutzen? Dieser Blick auf das ganze System hilft, Prioritäten zu klären, Konflikte einzuordnen und Schritte zu finden, die wirklich zu Ihnen passen. Dazu nutze ich unter anderem systemische Fragen und eine lösungsorientierte Haltung.
Typische Anlässe sind neue Führungsverantwortung, Rollenwechsel oder herausfordernde Gespräche. Aus Erfahrung weiß ich: Kleine, konsistente Veränderungen erzeugen oft große Wirkung – ob in Meetings, in Absprachen oder in Ihrer Tagesstruktur. Wenn nötig, beziehen wir Aspekte aus Change‑Management oder Positiver Psychologie mit ein.
Warum hier in Lübeck?
In Lübeck treffen Tradition und Technologie aufeinander: Hafen, Mittelstand, Gesundheitswirtschaft und IT in der Altstadt. Die Fragen ähneln sich oft – wie behalten wir Ruhe in hektischen Phasen, wie sorgen wir für klare Absprachen, wie bleiben Teams handlungsfähig? Genau dort setzt mein Coaching an: nah an Ihrem Arbeitsalltag, ohne Umwege.
Je nach Thema binden wir Methoden aus Gesunder Kommunikation oder Ressourcenorientierung ein – immer mit Blick auf das, was für Sie vor Ort in Lübeck funktioniert.
Wie wir zusammenarbeiten
Jedes Coaching ist anders, weil jeder Mensch anders ist. Nach einem ersten Kennenlernen entwickelt sich ein individueller Ablauf, der Orientierung gibt und gleichzeitig Raum für spontane Erkenntnisse lässt.
Im Kennenlernen prüfen wir, ob die Chemie stimmt und klären Ihr Anliegen. Danach formulieren wir ein Ziel, das für Sie Sinn ergibt, und übersetzen es in konkrete, alltagstaugliche Schritte. Zwischen den Terminen testen Sie das Neue im Alltag – im nächsten Gespräch schauen wir gemeinsam, was bereits wirkt und wo wir nachschärfen.
Warum meine Klienten gerne wiederkommen
Verbindliche Verabredungen, klare Schritte und ein vertraulicher Rahmen – das ist der Kern meiner Arbeit. Termine sind flexibel planbar, das Erstgespräch ist kostenlos. Meine Führungserfahrung hilft, komplexe Themen pragmatisch zu ordnen und in den Alltag zu übersetzen.
Sie spüren, dass sich etwas verändern sollte? Dann lassen Sie uns darüber sprechen. Im kostenlosen Erstgespräch schauen wir gemeinsam, ob die Chemie stimmt und wie ich Ihnen helfen kann.
Jetzt kostenloses Erstgespräch vereinbarenIch bin Michael Backs
Mein Weg als Coach
Als systemischer Coach verbinde ich meine langjährige Führungserfahrung mit fundiertem Know-how, um Menschen auf ihrem Weg zu persönlichem und beruflichem Wachstum zu begleiten. Mein Hintergrund als Führungskraft und meine Erfahrung in der Leitung komplexer Teams ermöglicht es mir, besonders gut die Herausforderungen von Führungskräften und technischen Experten zu verstehen.
Meine Expertise für Sie
Aus meiner Führungszeit bringe ich Erfahrung im Ordnen von Komplexität mit: Ziele klären, Erwartungen synchronisieren, Spielräume erkennen. Diese Praxis verbinde ich mit meiner systemischen Ausbildung. So entsteht ein Rahmen, in dem Sie Potenziale entfalten und Veränderungen tragfähig gestalten.
Ob Konflikte, Übergaben oder die Balance aus Leistung und Regeneration – wir arbeiten immer an konkreten Situationen aus Ihrem Alltag und übersetzen Erkenntnisse in machbare Schritte.
Mein Coaching-Ansatz
Als systemischer Coach verbinde ich fachliche Kompetenz mit einer wertschätzenden Haltung. Mein lösungsorientierter Ansatz fokussiert sich auf Ihre individuellen Ziele und Ressourcen. Mit Empathie, strukturierter Methodik und einem offenen Blick für neue Perspektiven unterstütze ich Sie dabei, nachhaltige Veränderungen zu erreichen und Ihr volles Potenzial zu entfalten.
Qualifikationen & Expertise
- ✓Ausgebildeter systemischer Coach
- ✓5 Jahre Führungserfahrung in der Technologiebranche
- ✓Dozent (IU): Online‑Marketing & Webdesign
Maßgeschneiderte Lösungen für Ihren Erfolg
Wenn vieles gleichzeitig auf Sie einwirkt, schaffen wir zuerst Übersicht: Was fordert Sie, was unterstützt Sie bereits? Wir formulieren ein Ziel, das Sinn ergibt, und übersetzen es in kleine, machbare Schritte. Häufig reichen wenige Veränderungen, damit Sie wieder handlungsfähig sind – in Gesprächen mit Vorgesetzten, in Meetings oder in Ihrer Tagesstruktur.
Vorgehen: fokussierte Gespräche, konkrete Übungen, Reflexion zwischen den Terminen. Bei Bedarf greifen wir auf systemische Fragetechniken oder ressourcenorientierte Ansätze zurück.
Besonders geeignet für Fach- und Projektexperten sowie Führungskräfte, die ihre Wirkung stärken möchten.
Teams profitieren, wenn Klarheit über Ziele, Rollen und Absprachen besteht. Wir arbeiten an konkreten Situationen aus Ihrem Alltag – Retrospektiven, Übergaben, Konflikte – und vereinbaren praktikable Spielregeln. Ziel ist ein gemeinsames Arbeitsverständnis, das trägt.
Für Projektteams, Abteilungen und Führungsteams – geeignet auch als Begleitung in Change‑Vorhaben.
Ob erster Schritt in Führung, Branchenwechsel oder der Wunsch nach mehr Klarheit – wir analysieren Ihre Stärken und Interessen, identifizieren passende Optionen und entwickeln einen konkreten Plan. So gehen Sie nächste Schritte mit Sicherheit und Profil.
Besonders wertvoll in Übergangsphasen und für Menschen, die ihre Rolle bewusst gestalten möchten.
Häufig gestellte Fragen
Systemisches Coaching betrachtet Sie im Kontext Ihrer Beziehungen und Umgebung. Es hilft, Perspektiven zu erweitern und nachhaltige Lösungen für persönliche und berufliche Herausforderungen zu entwickeln.
Eine typische Sitzung dauert 60–90 Minuten. Wir beginnen mit einem kostenlosen Erstgespräch, in dem wir Ziele und Erwartungen besprechen. Danach arbeiten wir mit passenden systemischen Methoden – transparent und individuell auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt.
Systemisches Coaching ist für Menschen in verschiedenen Lebenslagen geeignet, insbesondere für Führungskräfte, Fachexperten in technischen Berufen, Menschen in Veränderungsprozessen, Teams sowie Privatpersonen, die mehr Klarheit und Balance suchen.
Die Dauer hängt von Ihren Zielen und der Komplexität Ihrer Anliegen ab. Typischerweise umfasst ein Coaching 5–10 Sitzungen. Wir evaluieren regelmäßig die Fortschritte und passen den Prozess bei Bedarf an.
Das Erstgespräch ist kostenlos und unverbindlich. Die Konditionen werden transparent besprochen und an Ihr Anliegen angepasst. Für Unternehmen sind auch passende Coaching-Pakete möglich.
Coaching ist eine lösungs- und zukunftsorientierte Begleitung für Menschen ohne krankheitswertige Einschränkungen. Anders als in der Therapie arbeiten wir nicht an der Aufarbeitung psychischer Erkrankungen, sondern fokussieren uns auf Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.
Für Unternehmen biete ich maßgeschneiderte Lösungen: Führungskräfte‑Coaching, Team‑Entwicklung und Konfliktmanagement, Change‑Management‑Begleitung, Coaching für agile Teams und Projektleiter sowie Workshops zur Verbesserung der Unternehmenskultur. Mit meiner Erfahrung in der Technologiebranche verstehe ich die spezifischen Herausforderungen im digitalen Wandel.